Aplazan Encuentro para Determinar el Salario Mínimo: La Comisión Nacional de Salario Mínimo (Conasam) ha anunciado la postergación de la sesión que estaba programada para hoy. La solicitud de aplazamiento proviene de las organizaciones de trabajadores.
Representación en la Comisión Nacional de Salario Mínimo
La Conasam, que incluye representantes del gobierno, los trabajadores y los empleadores, está presidida por la Directora del Trabajo, Karina Gómez, que está adscrita al ministerio del sector.
Aplazamiento de la Reunión
A instancias de los trabajadores, la reunión que se iba a celebrar hoy ha sido reprogramada para este jueves, 22 de junio. En este encuentro, se discutirá y establecerá la propuesta de ajuste salarial que será presentada al Ejecutivo para su evaluación.
Futuro del Salario Mínimo
Según el informe preliminar del Banco Central del Paraguay (BCP), que registra una inflación interanual del 5.1%, equivalente a 130,000 guaraníes, se prevé que el salario neto aumentará a G. 2,680,000.
Esperanza de un Salario Más Justo
Este cambio en la fecha de la reunión ha generado gran expectación entre los trabajadores, que ven en el aplazamiento una oportunidad para prepararse de manera más efectiva y presentar argumentos sólidos que respalden su demanda de un aumento de salario.
Repercusiones de la Inflación Interanual
El informe preliminar del BCP revela la realidad económica del país, con una inflación interanual que alcanza el 5.1%. Esta situación afecta directamente al poder adquisitivo de los trabajadores, que esperan una pronta resolución que permita la actualización de los salarios.
La Sesión del 22 de Junio: Un Momento Crucial
La reunión que se celebrará el próximo jueves, 22 de junio, se perfila como un momento crucial en la lucha por un salario justo. En esta sesión, los trabajadores tendrán la oportunidad de hacer oír su voz y luchar por sus derechos, en un encuentro que podría marcar un antes y un después en la determinación del salario mínimo en Paraguay.
El panorama está abierto y la expectativa es grande. Sin duda, la decisión tomada en esta reunión tendrá un impacto significativo en el futuro económico de los trabajadores y en el desarrollo del país.
Este total debe considerar la deducción del 9% correspondiente a la contribución del trabajador al IPS, que en este contexto es igual a G. 241.200. Por lo tanto, la suma que efectivamente se percibiría sería de G. 2.438.800.
El año 2022 fue testigo de la fluctuación más pronunciada, alcanzando un 11,4%. Esta cifra resulta especialmente elevada si se la compara con el promedio habitual que suele oscilar entre un 3 y 4%.
La Federación Laboral insiste en un incremento del salario mínimo a G. 3.200.000
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— GEN (@SomosGEN) June 20, 2023
Representantes de trabajadores piden que el sueldo mínimo suba un 30%.
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En vista de la inflación y la erosión del poder adquisitivo de los trabajadores, se requiere un incremento del salario mínimo a G. 3.200.000.
Esto fue subrayado por Ramón Ávalos, Secretario General de la Federación Laboral, quien en una entrevista con el canal GEN indicó que, según los análisis realizados con base en cifras oficiales, el ajuste debería oscilar entre el 25% y el 30%. Esto se traduce en un incremento de G. 645.000, resultando en un salario de G. 3.195.000.
El vocero de los trabajadores manifestó su desacuerdo con la propuesta gubernamental, que se inclina por un aumento del salario mínimo de sólo el 5,1%, equivalente a G. 130.000.
“No se corresponde con la realidad. El BCP siempre nos engaña con los datos de inflación y el nivel de ajuste salarial necesario. Desde 1989, ha habido una pérdida histórica, hay una discrepancia de más del 25,3% entre el salario y el poder adquisitivo”, argumentó.
La Junta Nacional del Salario Mínimo tiene programada una reunión para el jueves con el objetivo de determinar el ajuste necesario en el salario mínimo. Los representantes laborales están finalizando un cálculo que incluirá el reciente ajuste del Poder Ejecutivo en la tarifa de transporte de media y larga distancia, que ha impactado el presupuesto de los ciudadanos.
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